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我在主世界开公司(一)(我在主世界开公司(一)(第22页)一个从诸天万界中挑选符合标准的人,然后将其送到其他的世界成长,让李星可以在他们成长过程中收税的机构。李星决定将其建造成公司。公司的名字没想到,不过这样的模式只能算是工资。到时候还可以让小萌她们这些实力不高不低,又颇有能力的女性客串一下公司前台,或许还可以招募一些公司员工。自己则安坐办公室,躺着收钱,嘿嘿。李星不由得一笑,旋即才反应过来,自己想远了。李星先决定建造个公司的形象。在世界意识的相助之下。一念之间,空荡的次空间天地齐开,异常气派又充满科技感的公司拔地而起。公司的规模建的很大,所以李星设置了公司员工可以这片世界意念瞬移,以及力量不超过李星之人不能破坏公司一草一木的规则。随后李星在公司中填充框架。自主筛选与征召系统。前台与自主咨询系统。自动匹配相符世界系统。保命与清除记忆遣返系统。构建好这几种主要功能之后,李星想了想,又通过星图和主世界的世界本源,为每个穿越世界的萌新附带了抽取简易金手指的功能。生成的金手指会和主世界息息相关,不一定会很强,只能是聊胜于无。毕竟每一个穿越世界的萌新肯定是要经过洗点这一过程的,李星要成立的是公司,又不是主神空间,肯定是要给点人文关怀的。想到主神空间,李星灵机一动。他简单的量化一下,随后通过星图,将一个普通人可以成为界主层次所需要的物质能量均分成一万个等份。随后李星将每一等份设置成了一属性点,决定将其作为工资,和每个世界穿越者成长的标准。而有了这个量化的标准之后,一方面是方便对比,一方面也是方便李星割韭菜,划掉,收税。理论上来说,通过李星公司所转化出的属性点是可以将一个普通人生生堆成界主的。但这样的界主只有界主的层次,却没有界主的境界,是比不上真正的界主的。但对于普通人来说,融合世界本源本就是不可能的事,能有界主的层次就很不错了。如果真有人能在穿越中凭自己的能力获取世界本源,那他就可以转正成为公司的正式员工了。至于其余的穿越客,只能算作临时工了。没办法,李星如今需要的是精英。经过数月的时间,李星终于将想象中的公司大致建设好。公司还没有开始运转。还需要解决两个问题。其一,是李星之前想到过的仲裁机构。他决定用他之前经历过的世界中的本源意志组成,再让这些世界意志从各自的世界选一个代言人。这样半世界意志,半人性组成的仲裁者机构,再由李星居中调度,应该可以保持长久。其二就是硬性要求了。穿越世界如果不想直接被世界意志针对的话,是需要“门票”的。
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